Jobb sommeren 2012?

Unge med funksjonshemninger og kroniske sykdommer møter mange utfordringer knyttet til det å komme i jobb. En hovedutfordring for mange som sliter med å etablere seg i arbeidslivet er at de har lite arbeidserfaring fra tidligere. – Dette ønsker Unge funksjonshemmede å gjøre noe med!

Sommerjobbprosjektet

Unge funksjonshemmede vil sommeren 2012 videreføre sommerjobbprosjektet, der hensikten er å gi unge med funksjonsnedsettelser og kroniske sykdommer arbeidserfaring. Prosjektet er ment å vare i tre år, og formålet er å gi grunnleggende arbeidserfaring, og referanser å vise til når senere skal søke jobb. Prosjektet ble gjennomført første gang i 2011, i 2012 er målet å få med flere arbeidstakere og flere arbeidsgivere.

Hvorfor bli med?

· For ungdom med funksjonsnedsettelser og kronisk sykdom er det ofte ekstra vanskelig å få sommerjobb eller deltidsjobb. Få bedrifter har ressurser til å tilrettelegge for en kortere periode, og det tar ofte tid før de nødvendige arbeidshjelpemidlene er på plass. Gjennom deltakelse i prosjektet vil man tidlig starte prosessen med å få dette på plass, og man vil ved jobbstart bli møtt av en arbeidsplass tilrettelagt dine behov.

· Ungdom flest har allerede opparbeidet seg arbeidserfaring gjennom sommerjobber og deltidsarbeid, og det er derfor vanskelig å konkurrere med disse om man mangler arbeidserfaring. Deltagelse i sommerjobbprosjektet vil gi en fordel i form av erfaring, i tillegg til kjennskap til arbeidslivet, og kontakter og referanser for senere jobbsøking.

· Søknadsprosessen er enkel; Du sender CV og åpen søknad til oss, og vi vil sette deg i kontakt med aktuelle arbeidsgivere. Ved prosjektdeltagelse vil man få oppfølging underveis, og om det dukker opp utfordringer vil man ta tak i disse umiddelbart.

Hvem kan søke?

Er du en skoleelev eller student med nedsatt funksjonsevne eller kronisk sykdom har du mulighet til å søke sommerjobb gjennom Unge funksjonshemmede. Sommerjobbene vil være i østlandsområdet og hovedsakelig Oslo.

Søknaden bør inneholde disse opplysningene:

• Beskrivelse av din egen kompetanse og eventuell tidligere arbeidserfaring
• Personopplysninger (navn, alder, adresse, telefon, e-postadresse)
• Funksjonsevne

o Er det spesielle forhold som vi bør kjenne til eller ta hensyn til, er det viktig at vi tidlig får vite dette slik at vi kan tilrettelegge på best mulig måte.

o Her er det fint om man er veldig konkret i beskrivelsen av muligheter, begrensninger og eventuelle behov for spesiell tilrettelegging

Hva gjør du nå?

Kontakt Karoline Runestad, prosjektleder i sommerjobbprosjektet.

karoline@ungefunksjonshemmede.no